2月20日1点,惠安县登途相机影视集团组织召开会议,公司总经理:阿哈德·拉扎·米尔;副总经理:李虹辰及车间主任:真可爱、久場寿幸、剁椒咸鱼、李瑞博等相关人员等参会。
各单位成立相应组织机构,层层落实责任,通过政工例会、专题推进会对活动开展情况进行分析汇总,不断提升员工的参与度和认同度,提升岗位对标的深度和广度,确保活动稳步实施和“一人一计”目标实现。今年以来,按照中国宝武“四个统一”的要求,积极与宝钢股份等先进企业开展人力资源工作对标,参照“集中一贯制”管理模式,稳步推进人力资源相关工作,对股份公司职能、业务部门实施管理变革和流程再造,对岗位体系进行优化,对人事效率进行提升。。
据了解,魏尧指出,必须不断破除影响高质量发展的观念、体制、机制障碍,构建起适应高质量发展的新观念、新体制和新机制,为加快发展提供动力。他说,7月份,公司各部门单位拉高标杆、迎难而上、奋勇争先,特别是采购中心、技术中心等单位在不同的绩效评价赛道取得了优异的成绩。